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新春走基層 ①| 中國船舶江南造船劉毛孩——眼中“三維圖紙”促進(jìn)數(shù)字轉(zhuǎn)型
來源:中國船舶集團(tuán)     日期:2024-02-19    字體:【大】【中】【小】

  今年是新中國成立75周年,是實(shí)現(xiàn)“十四五”規(guī)劃目標(biāo)任務(wù)的關(guān)鍵一年。隨著新春序曲緩緩奏響,我國船舶工業(yè)各企事業(yè)單位繼續(xù)深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神,統(tǒng)籌推進(jìn)科技創(chuàng)新和生產(chǎn)經(jīng)營各項(xiàng)工作,在堅(jiān)守奮斗中開啟新的一年。即日起,中國船舶微信公眾號(hào)與中國船舶報(bào)開設(shè)“新春走基層”專欄,記者深入基層一線,用細(xì)膩的筆觸和真實(shí)的鏡頭記錄廣大船舶人接續(xù)奮斗、砥礪前行的生動(dòng)場(chǎng)景和感人故事,捕捉那些平凡而真摯的瞬間,用船舶人的方式迎接新春的到來,書寫新篇章。

△中國船舶江南造船劉毛孩

  “鐵舾件裝焊圖紙從二維轉(zhuǎn)向三維之后,我確實(shí)適應(yīng)了一段時(shí)間,但是適應(yīng)之后帶來的好處顯而易見,工作效率得到了很大提高,我們班組的返工率幾乎已經(jīng)降到了零?!睆膶?duì)電腦一竅不通,到如今可以在手機(jī)上熟練地應(yīng)用派工報(bào)工系統(tǒng)開展各項(xiàng)工作,已經(jīng)在中國船舶集團(tuán)有限公司旗下江南造船一線工作了將近14個(gè)年頭的模塊部甲一作業(yè)區(qū)裝配六組代班劉毛孩,深刻感受到了江南造船近年在推進(jìn)數(shù)字化轉(zhuǎn)型方面的態(tài)度和決心。

  1月31日,記者在江南造船見到了剛開完會(huì)的劉毛孩。在江南造船工作14年間,劉毛孩先后參與過7.6萬載重噸散貨船、8530TEU集裝箱船、1.4萬TEU集裝箱船、1.5萬TEU集裝箱船、1.55萬TEU集裝箱船等多型經(jīng)典船舶的鐵舾件裝焊工作。但他自己坦言,雖然在這些工作中面臨過一些困難和挑戰(zhàn),但是都沒有應(yīng)對(duì)數(shù)字化應(yīng)用時(shí)面對(duì)的壓力大?!捌鋵?shí),我能意識(shí)到,這是公司為了實(shí)現(xiàn)更好、更快地發(fā)展必須要推進(jìn)的工作。但是由于學(xué)歷比較低,以前剛接觸二維圖紙,使用電腦操作時(shí)都會(huì)很吃力,更不用說這次還要經(jīng)歷從二維平面圖紙到三維立體圖形的轉(zhuǎn)變,我在剛開始接觸時(shí)感到‘壓力山大’,一度懷疑自己能不能學(xué)會(huì)。”劉毛孩介紹,為了能夠讓大家更快地掌握派工用工系統(tǒng),江南造船從部門、作業(yè)區(qū)、班組等各個(gè)層面進(jìn)行了多次培訓(xùn),通過具體案例的實(shí)踐應(yīng)用讓大家更快上手,并在實(shí)踐中逐步熟練應(yīng)用。

  采訪中,劉毛孩十分熟練地向記者展示了派工用工系統(tǒng),江南造船員工只要輸入工號(hào)和密碼就能登陸。派工用工系統(tǒng)的頁面包括班組派工、每日反饋、完工詳情、完工審批等十幾個(gè)二級(jí)模塊,點(diǎn)開相應(yīng)的模塊就能看到各項(xiàng)工作的進(jìn)展情況。比如在班組派工中,能夠看到工單信息、計(jì)劃時(shí)間、班組成員出勤狀態(tài)等;在每日反饋中,能夠看到班組成員的工作時(shí)間、加班時(shí)間等內(nèi)容;在安裝圖、制作圖查詢中,能夠詳細(xì)看到每個(gè)分段的三維立體圖,十分清晰明確。

  “這個(gè)系統(tǒng)解決了很多問題,我們的工作效率也因此得到顯而易見的提升?!眲⒚⒔榻B,以前在鐵舾件焊接的時(shí)候,使用的二維圖紙有大量的線條,施工在很大程度上憑借經(jīng)驗(yàn),稍有不慎就會(huì)出現(xiàn)返工的情況;三維立體圖則能夠非常直觀地指導(dǎo)施工,大大降低了返工率。鐵舾件裝焊工作的動(dòng)火單需要4個(gè)人簽字才可以,一旦有人不在公司,這個(gè)節(jié)點(diǎn)就可能被卡住,進(jìn)而影響生產(chǎn)節(jié)點(diǎn)的順利完成。現(xiàn)在只需要在系統(tǒng)中提交申請(qǐng)單就可以,就算沒有得到即時(shí)反饋,一通電話也能夠很快完成。

  從自我懷疑到主動(dòng)應(yīng)用,在江南造船推進(jìn)數(shù)字化的過程中,劉毛孩不僅經(jīng)歷了工作模式的轉(zhuǎn)變,思維也逐漸進(jìn)行了轉(zhuǎn)變,對(duì)數(shù)字化應(yīng)用的認(rèn)同感也越來越強(qiáng)。劉毛孩所在班組的員工平均年齡為40多歲,經(jīng)過學(xué)習(xí)培訓(xùn),已經(jīng)有4名員工能夠熟練地應(yīng)用派工用工系統(tǒng)。“對(duì)我們基層員工來說,數(shù)字化應(yīng)用帶來最實(shí)惠的是收入的增長?!眲⒚⒔榻B,通過數(shù)字化的推廣應(yīng)用,他們班組以前用300個(gè)小時(shí)才能完成的工作,現(xiàn)在用200個(gè)小時(shí)就能完成,不僅工作效率大大提高,單位時(shí)間產(chǎn)出也得到了很大提升。再加上江南造船用工模式的改革,2023年,劉毛孩所在班組每個(gè)人的收入都實(shí)現(xiàn)了10%~15%的增長。

  其實(shí),劉毛孩使用的派工用工系統(tǒng)只是江南造船推進(jìn)數(shù)字化轉(zhuǎn)型在最基層推廣的一個(gè)縮影。就在1月28日,江南造船在年度經(jīng)營策略發(fā)布會(huì)上提出,以單廠營收作為指標(biāo),瞄準(zhǔn)世界單廠第一的目標(biāo)踏上奪冠之路。實(shí)現(xiàn)奪冠目標(biāo),必須推進(jìn)數(shù)字化轉(zhuǎn)型,實(shí)現(xiàn)從單一數(shù)字模型到數(shù)字化企業(yè)的轉(zhuǎn)變。劉毛孩說:“對(duì)于基層員工而言,類似派工用工系統(tǒng)這種數(shù)字化應(yīng)用只是最基本的。在推進(jìn)數(shù)字化轉(zhuǎn)型過程中,江南造船已經(jīng)制定了長遠(yuǎn)的發(fā)展目標(biāo)。隨著公司數(shù)字化轉(zhuǎn)型的推進(jìn),我相信還會(huì)面臨更多的挑戰(zhàn),也會(huì)有更多的機(jī)遇,能夠參與到江南造船數(shù)字化進(jìn)程中,參與到建設(shè)世界第一造船廠過程中,我也感到十分驕傲和無上榮光,對(duì)江南造船的未來充滿信心?!?






| 來   源:中國船舶報(bào)
| 記   者:劉志良
| 責(zé)   編:王   琦
| 校   對(duì):寧湘舒
| 審   核:項(xiàng)   麗/甘豐錄